Поиск работы за границей для русских, особенно в сфере IT, никогда не терял своей актуальности. К сожалению, наша страна не может похвастаться передовыми разработками программных продуктов, введением крупных IT-проектов. Да и зарплаты с условиями труда оставляют желать лучшего, если сравнивать аналогичные должности в иностранных компаниях.
Даже сегодня, с учетом сложной политической ситуации, соискатели не оставляют попыток найти работу, а зарубежные работодатели продолжают поиск русскоязычных программистов – ценные кадры, что тут сказать. О том, можно ли найти работу за границей для русских и как правильно это делать, вы узнаете из нашего материала.
Причины поиска работы за границей для русских в сфере IT
В сфере IT-технологий в 2021 году работало уже свыше 25 миллионов специалистов, и вакансии не перестают появляться вновь и вновь, развиваются всё новые направления. Хотя в России данная область шагнула вперёд, стали появляться конкурентоспособные проекты, к сожалению, более 85 % всех масштабных IT-продуктов производятся за пределами нашей страны. Это заставляет многих специалистов уехать за границу в поисках хорошей, высокооплачиваемой работы с возможностью развития.
Как уехать работать за границу?
В основном по всему миру особенно востребованы IT-специалисты одних и тех же направлений, и высоко ценятся те, кто владеет несколькими языками программирования: нужны фронтендеры, бэкендеры, full stack-разработчики, site reliability-инженеры, тестировщики, продуктовые и проектные менеджеры, дизайнеры.
Программисты в столичных компаниях зарабатывают в несколько раз меньше, чем в заграничных фирмах, даже работая там на неруководящих должностях. Так, в среднем IT-специалисты получают более 300000 рублей при обменном курсе 60+ рублей за доллар. Конечно, чем выше должность, тем выше будет доход – до €80-100 тысяч в год.
Нужны ли зарубежным IT-компаниям русские специалисты на удаленке
Часто возникают сомнения: «есть ли смысл пробовать?», «там и так много своих специалистов». Пробовать нужно! Если вы точно знаете свои сильные стороны, у вас есть хорошее портфолио – действуйте! Если нет – учитесь, готовьтесь, пробуйте снова и снова, даже если отказывают, ведь критика и неудачи помогают найти недочёты и их исправить.
IT-специалисты из России очень ценятся за рубежом, и этому есть доказательства. В 2016 году платформой HackerRank проводилось международное тестирование по кодингу для оценки профессионализма программистов. Участие приняли почти 1,5 миллиона человек, в основном граждане США. По итогам теста российские специалисты заняли второе место, а в ACM International Collegiate Programming Contest и в Facebook Hacker Cup они и вовсе считаются лучшими.
В крупных организациях, отличающихся стремлением к развитию, работе в мультинациональном и многопрофильном коллективе, сотрудники имеют возможность работать онлайн. Это упрощает приём на работу новых людей, так как не нужно тратить силы и средства на открытие офисов и согласовывать с миграционной службой каждого кандидата на должность. Работникам так тоже проще.
ПРОСТОЙ СПОСОБ УЕХАТЬ НА ЗАРАБОТКИ ИЗ СНГ / ЛИЧНЫЙ ОПЫТ
Компании, которые готовы сотрудничать с IT-специалистами дистанционно, имеют доступ к рынку труда стран с развивающейся сферой программирования и стремящимися к развитию профессионалами: Россия, ЮАР, страны Южной Америки и другие. Удобство работы с ними в том, что от незнания и низкой стоимости жизни такие работники часто запрашивают меньшие зарплаты. Более того, возможность удалённой работы повышает количество кандидатов для сотрудничества.
Узнай, какие ИТ — профессии
входят в ТОП-30 с доходом
от 210 000 ₽/мес
Павел Симонов
Исполнительный директор Geekbrains
Команда GeekBrains совместно с международными специалистами по развитию карьеры подготовили материалы, которые помогут вам начать путь к профессии мечты.
Подборка содержит только самые востребованные и высокооплачиваемые специальности и направления в IT-сфере. 86% наших учеников с помощью данных материалов определились с карьерной целью на ближайшее будущее!
Скачивайте и используйте уже сегодня:
Павел Симонов
Исполнительный директор Geekbrains
Топ-30 самых востребованных и высокооплачиваемых профессий 2023
Поможет разобраться в актуальной ситуации на рынке труда
Подборка 50+ бесплатных нейросетей для упрощения работы и увеличения заработка
Только проверенные нейросети с доступом из России и свободным использованием
ТОП-100 площадок для поиска работы от GeekBrains
Список проверенных ресурсов реальных вакансий с доходом от 210 000 ₽
Получить подборку бесплатно
Уже скачали 22686
Для российских специалистов работа за границей – возможность получить хорошую зарплату и познакомиться с иностранной культурой, что может потом пригодиться для трудоустройства за рубежом.
Возможные схемы удаленной работы за границей для русских
Дистанционная работа может быть разной:
- Работа в компании с реализацией своих проектов и собственной клиентской базой.
- Компания-аутсорсер, которая зарабатывает на разнице при продаже времени сотрудников.
- Фриланс – работа без гарантий, работник идёт своим путём, не застрахован от недобросовестных работодателей.
Оптимально выбирать первый и третий тип онлайн-работы за границей. Так сохраняется баланс между комфортным графиком работы, остаётся время на отдых, а также обеспечивается хорошая заработная плата.
В начале карьеры не рекомендуется рассматривать вариант работы в компании-аутсорсере, так как там работник часто находится под давлением менеджмента, недополучает зарплату и не может быть уверен в своём будущем.
8 лучших сайтов по поиску работы за границей для русских
Интернет полон сайтов-однодневок. Как безопасно уехать за границу на работу и учебу, чтобы не попасть в рабство?
Видов эксплуатации современных рабов в мире насчитываются десятки — трудовая, сексуальная эксплуатация, а также вербовка с целью извлечения путем принуждения органов и тканей человека. Основная масса жертв торговли людьми — это женщины, ставшие объектом сексуальной эксплуатации. Несколько реже жертвами становятся мужчины, попавшие в трудовое рабство.
Методы вербовки сегодня не сравнить с теми, что практиковались в 90-е, схемы обмана стали более изощренными. Интернет полон сайтов-однодневок: бизнес, обучение за рубежом, знакомство с состоятельными иностранцами. Обман раскрывается только в стране назначения, когда жертвы оказываются в долговом и сексуальном рабстве.
По данным Международной организации труда, в мире насчитывается 20,9 миллиона человек (главным образом женщин), в том числе 5,5 миллиона детей, занимающихся принудительным трудом. Часть из этого количества людей вовлечена в занятие проституцией. В целом по миру торговля людьми приносит преступным группировкам свыше 25 миллиардов евро ежегодно.
Уголовный Кодекс Республики Беларусь предусматривает до 15 лет лишения свободы за любое из действий в цепочке — вербовка, перевозка, передача, эксплуатация. Мера наказания за торговлю людьми в белорусском законодательстве соизмерима с наказаниями, предусмотренными в европейских странах (15 — 20 лет лишения свободы). Но даже такие сроки не останавливают работорговцев.
В Беларуси создана эффективная система противодействия торговле людьми, но каждый должен и сам заботиться о личной безопасности.
Вы собираетесь поехать работать, учиться за границу или выйти замуж за иностранца?
В любом случае делайте это законным путём, чтобы не разделить участь многих потерпевших от торговли людьми. Подумайте о своей безопасности дома, прежде чем оказаться в сложной ситуации за границей. Получить необходимую информацию можно по номеру телефона горячей линии.
Примите во внимание следующие рекомендации:
1. Белорусская фирма, которая предлагает работу за границей, должна быть зарегистрирована в местном органе власти (исполкоме).
2. Работа должна быть легальной. Необходимо знать, что, по законодательству большинства стран, получить работу могут только лица, достигшие 18 лет. Только в случае трудоустройства законным путем работник может рассчитывать на правовую защиту, социальное обеспечение, а в случае травм – а медицинскую помощь. Кроме того, поскольку Республика Беларусь не является членом Европейского Союза, для наших граждан существует множество запретов относительно трудоустройства. Необходимо также знать, что работодатель из любой страны должен иметь специальное разрешение государства для найма иностранца на работу.
3. Фирма-посредник должна иметь лицензию на трудоустройство белорусских граждан за границей, в нашей стране такие лицензии выдаёт только Департамент по миграции Министерства внутренних дел Республики Беларусь. Лицензия выдаётся сроком на пять лет, поэтому рекомендуется проверить срок действия.
Не берите деньги в долг от фирмы и не соглашайтесь на то, чтобы фирма брала оплату всех затрат на себя. Таким образом обманывают многих женщин: ещё до отъезда на работу за границу они бременены долгами.
4. Контракт составляется на русском языке, всё должно быть предельно ясно. Он оформится в трёх экземплярах, один их которых обязательно выдаётся на руки работнику. Контракт предусматривает условия проезда, проживания и обязательно – условия и оплату труда. Он должен быть зарегистрирован в миграционной службе при горисполкоме.
Нужно навести справки о величине средней заработной платы в соответствующей стране. Возможно, предложенная заработная плата недостаточна для покрытия минимальных расходов на проживание в данной стране.
5. В паспорте должна стоять рабочая виза, а не туристическая, студенческая или какая-либо другая. Разобраться в этом поможет сотрудник посольства той страны, куда вы едете. Разрешительная запись на выезд во все страны мира ещё не даёт основания для легального выезда за границу. Для этого необходимо получить визу.
Виза открывается в посольстве или консульском управлении той страны, куда вы хотите поехать. Паспорт нельзя доверять никому. Это документ, удостоверяющий вашу личность. Нельзя использовать паспорт в качестве залога. Только уполномоченные органы (представители пограничных войск, таможни или полиции) имеют право потребовать паспорт.
6. У вас должен быть точный адрес будущего места работы. Родные также должны его знать.
7. Сделайте ксерокопии всех важных документов, один экземпляр возьмите с собой, другой – оставьте дома.
8. Нужно знать адрес белорусского посольства или консульства в той стране (городе), куда вы едете. Прибыв в страну назначения, желательно зарегистрироваться в посольстве Республики Беларусь.
9. Желательно иметь с собой некоторую сумму денег, достаточную для приобретения обратного билета в случае неудачи.
Куда обращаться если Вы или Ваши родные, близкие, знакомые стали жертвой торговли людьми:
- Круглосуточный единый номер телефона милиции – 102
- «Горячая линия» по безопасному выезду за границу Департамента по гражданству и миграции МВД Беларуси – 8 (017) 218 52 64
- Управление по наркоконтролю и противодействию торговле людьми МВД Беларуси: 8 (017) 218 71 70
- Международное общественное объединение «Гендерные перспективы» (Программа «Ла Страда Беларусь»): http://www.lastrada.by/
- Инфолиния по безопасному выезду и пребыванию за границей «113» (с 8.00 до 20.00 без выходных). Звонок бесплатный со стационарных телефонов по всей территории. Обслуживаются звонки с территорий г. Минска, Минской, Витебской и Могилевской областей.
- Телефон для звонков из-за рубежа и с мобильных телефонов: +375 17 211 02 51
- Белорусское Общество Красного Креста: 8 (017) 327 14 17
- Представительство Международной организации по миграции (МОМ) в Республике Беларусь: 8 (017) 284 46 91 или 284 46 02.
- Телефон доверия УЗ «Могилевская областная психиатрическая больница» 8 (0222) 47-31-61 (круглосуточно)
- социально-психологической помощь: Учреждение «Территориальный центр социального обслуживания населения Леннинского района г. Бобруйска», ул. Либкнехта, д. 58, время работы: 8 00 – 17 00, обеденный перерыв: 13 00 – 14 00, выходной: суббота, воскресенье. Телефон отделения социальной адаптации и реабилитации: 72-02-45.
- Телефон для предварительной записи к психологу: 73-09-22
Источник: bobruisk.ru
Как поехать работать за границу
Регистрация/Вход
You are using a subprime browser.
It may render this site incorrectly.
Please upgrade to a modern web browser: Google Chrome | Firefox | Safari
Куда можно уехать работать за границу в 2022 году
19.01.2022 13:47 4286 прочитали
Приветствую всех, кто читает мой блог! Несмотря на все, что сейчас происходит вокруг, жизнь не останавливается и мы как та рыба которая ищет где глубже, а мы ищем где лучше. Конечно переезд в никуда, когда нет ни работы, ни жилья очень сложное дело.
Совсем недавно в одной из своих публикаций я писал о том как начать свой бизнес за рубежом или перенести существующий, а сегодня я попытаюсь рассказать, о том где найти работу за границей. Надо сказать, что для Россиян заработок за рубежом всегда считался одним из самых прибыльных. Зарплата в американских долларах или евро – отличный способ в короткий срок существенно нарастить капитал, накопить деньги на покупку жилья, автомобиля. Опыт работы в зарубежных компаниях – весомое дополнение к резюме, которое непосредственно сыграет на руку.
Россияне часто ищут способы, как уехать работать за границу.
Есть 2 основных направления, по которым зарубежные компании предлагают вакансии:
Для неквалифицированной рабочей силы. Здесь не очень высокий уровень заработной платы для жителей страны, однако студенты и люди без образования и опыта могут заработать за границей гораздо больше, чем предлагают отечественные компании. Сюда относятся вакансии по сбору урожая, в сфере обслуживания, туризма, в сфере клининга и другие.
Для высококвалифицированных кадров. Зарубежные компании заинтересованы в привлечении опытных специалистов в области медицины, науки, инновационных технологий. Компании готовы спонсировать прохождение стажировки и обучать языку талантливых и перспективных кадров.
Также можно найти работу в сфере туризма за границей. Проще всего, уехать работать гидом или аниматором в популярные у россиян курортные страны: Турция, Египет, Гоа, Таиланд, Вьетнам, Тунис, Марокко.
Студенты и неквалифицированные рабочие в большинстве случаев ищут работу в Соединенных Штатах Америки или в близлежащих странах Европы. Связано это с популярностью американских программ на рынке трудоустройства, а в случае с территориально близко расположенными европейскими странами – дешевизной пересечения границы.
Возможность хорошо заработать, профессионально развиться, подучить язык и культурно обогатиться – все это обусловило популярность заработка за рубежом среди русских.
Перед тем как выбирать, куда поехать работать, нужно выяснить для себя некоторые факторы:
Степень владения иностранными языками. Для устройства на высокооплачиваемую работу знания только английского языка может оказаться недостаточно. В большинстве случает требуется владение хотя бы на минимальном уровне государственным языком страны, в которую вы следуете.
Сфера деятельности и оплата. Искать работу будет легче, если вы точно будете знать на какую должность или хотя бы в какой сфере деятельности хотите быть задействованы. Также важно определиться с желаемой зарплатой; тщательно посчитать, сколько денег будет тратиться на съем жилья и питание, на иные ежедневные потребности.
Нередко соискатели хотят заполучить работу в тех компаниях, которые оплачивают жилье и медицинскую страховку своим сотрудникам, даже если заработная плата немного ниже, чем на таких же вакансиях в других фирмах.
Наличие образования, опыта. Это особо важно, если соискатель претендует на длительное трудоустройство с высокой оплатой.
Правильно составленное резюме. Во многих европейских странах резюме соискателей проходят сначала компьютерный отбор, а потом уже рассматриваются HR-специалистами. Поэтому важно избегать разного рода ошибок, подавать информацию максимально точно, отвечать на вопросы анкеты емко и по существу.
Правильно оформленные документы, которые необходимы для легального трудоустройства. В различных странах перечень документов может значительно отличаться, найти список можно на сайте консульства выбранной страны.
Ознакомиться с законодательством и правом стран предположительного трудоустройства. Важно знать законы государства, в которое собираетесь ехать как на работу, так и просто в отпуск. Ведь во многих странах россияне могут здорово поплатиться огромным штрафом непонятно за что. Особенно это касается стран Азии, где жители чтят не только законы, но и традиции, в том числе и религиозные.
Это далеко не все, что нужно знать при поиске нужной работы. Список просто бесконечен и для каждой страны индивидуален.
Попробуем разобраться, в какие же страны лучше всего ехать, и что сулит там трудоустройство.
Польша
В Польшу требуется рабочая сила для работы на фабриках и заводах. Также требуются люди для сельскохозяйственных работ. Каждый год многие россияне, украинцы и белорусы уезжают на сезонную или постоянную работу в Польшу.
Чтобы поехать официально работать и остаться жить в этой стране, которая входит в ЕС, нужно получить приглашение от работодателя и на его основании оформить польскую рабочую национальную визу категории D.
Надо отметить, что Польша является самой простой страной для русскоязычных людей для переезда на работу в Евросоюз.
Великобритания
Не каждый россиянин поедет в Великобританию с целью трудоустройства, так как это достаточно рискованное мероприятие. Работать в Англии и получать приличную оплату – удовольствие не для всех.
Здесь не особо ценится неквалифицированная рабочая сила. Еще меньше шансов найти работу в Великобритании, если соискатель плохо владеет английским языком либо вообще его не знает.
Проблема с поиском работы в Великобритании началась еще в 2008 году. Тогда обстоятельства сложились следующим образом: мировой экономический кризис пошатнул финансовое состояние всех стран. Исключением не стала и Великобритания.
Многие рабочие, как местные, так и приезжие, были сняты или сокращены. А потому поиск работы стал актуальным вопросом, требующим немедленного решения и у граждан Великобритании, и у иммигрантов.
Получение работы в Великобритании россиянам усложнили также законы, принятые в 2014 году, которые сняли гражданам Румынии и Болгарии ограничения на работу в Великобритании. Эти постановления ужесточили конкуренцию еще больше.
Важно понимать, что на данном этапе развития рынка труда в Великобритании получить рабочую визу может только квалифицированный соискатель. Уехать на заработки в качестве обслуживающего персонала, разнорабочего и другого неквалифицированного рабочего в Великобританию можно только нелегально.
Италия
Работа в Италии является довольно популярной среди жителей стран СНГ. Связано это с большим количеством предложений по трудоустройству на самые разные должности, особенно много свободных вакансий для женщин. Работать в Италии мужчине без образования или квалификации можно только в сезон урожая. Других предложений практически не найти.
Женщинам повезло намного больше. В Италии постоянно есть актуальные вакансии уборщиц, посудомоек, сиделок, горничных, официанток, продавцов, рабочих на производстве. Стоит заметить, что заработная плата в Италии на одной и той же должности может отличаться, как и требования к соискательнице. Это прежде всего зависит от региона страны.
Большинство россиян переезжает на юг Италии в поисках работы. Здесь минимальные требования к рабочим: гибкий график, возможность проживания за счет работодателя, а также необязательное знание языка. Но в то же время это негативно отражается на заработной плате, которая может быть ниже на 100 – 200 евро, чем, например, на севере Италии.
Тем, кто совершенно не знает языка, лучше начать свою карьеру в Италии именно с юга. Здесь можно начать зарабатывать, не понимая ни одного слова по-итальянски. При этом работодатель, если повезет, оплатит курсы языка, освоив который, можно будет переехать в дальнейшем на север страны, где заработная плата намного выше.
Важно заметить, что лица с высшим образованием могут претендовать на хорошие условия работы и проживания в Италии.
Речь идет о получении «Голубой карты». Это удостоверение выдается не только в Италии, но и в любой другой стране, входящей в Европейский союз.
Германия
Германия является высокоразвитой страной, экономические показатели которой демонстрируют постоянный прогресс и совершенствование системы финансов и экономики. Особо важной составляющей немецкой экономики являются серьезные промышленные мощности.
Развитый промышленный комплекс, который постоянно внедряет инновационные идеи и технологии, требует привлечения высококвалифицированных сотрудников. Работать в Германии предлагают специалистам в области науки, машиностроения, электроники, электрики. Кроме того, часто на производство требуются не только специалисты, но и разнорабочие.
Женщина в Германии чаще всего может устроится на работу посудомойкой, горничной, уборщицей, то есть обслуживающим персоналом, если у нее нет квалификации и знания языка. При наличии сертификата или хорошем знании немецкого круг возможностей заработка, как и сумма зарплаты, существенно увеличивается.
Осуществление нелегальной предпринимательской деятельности к которой так привыкли граждане с бывших просторов СССР в Германии, – опасная затея. Даже принимать клиентов на дому, что очень популярно в индустрии красоты стран СНГ, здесь под запретом. А потому оказывать парикмахерские услуги, услуги по маникюру, педикюру, визажу и т.д. в домашних условиях в Германии чревато не только большим штрафом, но и депортацией из страны.
Испания
Испания – страна, в которой очень развито животноводство и земледелие. А потому наиболее часто россияне уезжают сюда на сезонную работy например на сбор апельсинов. Но работать в Испании можно не только на сборе урожая.
Это предложение пользуется спросом в основном у студентов и неквалифицированных рабочих, которые пересекают границу без знания испанского и английского языка. В одном ряду со сбором урожая в Испании стоят такие вакансии: посудомойка, разнорабочий на стройке или производстве, уборщица, сиделка.
Приезжие из России, которые хорошо знают испанский, а еще лучше и английский, могут легко устроиться экскурсоводами, официантами, продавцами, переводчиками. Стоит отметить, что наиболее востребованными в последние годы являются высококвалифицированные рабочие в области медицины, промышленности, менеджмента.
Канада
Канада считается одной из самых открытых для иммиграции стран. Устроиться на работу легально в Канаде очень просто, это и объясняет большой поток россиян, украинцев, белорусов, которые желают трудоустроиться в стране.
Работать в Канаде будет проще тем, кто хорошо знает английский и/или французский языки. Обычный продавец в супермаркете получает около 1800 – 2000 долларов в месяц. Квалифицированные сотрудники в Канаде также востребованы.
Особая недостача наблюдается среди руководителей по добычи газа и нефти, медицинских сотрудников (врачи, медсестры), инженеров, юристов, подрядчиков, менеджеров, руководителей проектов.
И самое пожалуй главное в Канаде, независимо от того, гражданин ли вы страны или иммигрант, вы находитесь под государственной защитой. А потому в случае возникновения каких-либо жалоб или спорных ситуаций, каждый легально устроенный сотрудник имеет право обратиться в суд для решения проблемы.
Австралия
Австралия – страна, которая по праву, считается наиболее благоприятной для жизни человека. Здесь хорошие климатические условия и инфраструктура, что значительно повышает уровень комфорта жизни всех австралийцев и приезжих.
Работать в Австралии могут как профессионалы, так и соискатели без квалификации. В россиянах работодатели ценят отдачу работе, высокую трудоспособность.
Стоит быть готовым к тому, что по приезду в страну сразу же устроиться на высокооплачиваемую работу в Австралии будет практически невозможно. Поэтому нужно понимать, что придется идти по карьерной лестнице какое-то время.
В Австралии очень востребованы различные инженеры, медики, профессионалы в области информационных технологий, квалифицированные сварщики, электрики, газовщики, строители.
Среди неквалифицированных кадров спросом пользуются сиделки, домработницы, разнорабочие на стройку и заводы, бармены и официанты.
Найти работу за границей – не проблема. Главное – поставить цель и идти к ней. Выбрать страну, ознакомиться с горячими вакансиями в ней и требованиями к соискателю, после чего изучить законодательство страны и начать подготовку всех необходимых документов для выезда и легального трудоустройства.
PS. Это всего лишь, небольшой список стран, в которые уже на сегодня, сняты ограничения для въезда, и в которые можно поехать в поисках работы. Если у вас, есть вопросы, я готов ответить по каждой из этих стран, помочь советом или оказать реальную помощь в поиске и трудоустройстве за рубежом
Понравилась публикация? Ставь палец вверх!
Понравилось как пишет автор? Подпишись и читай все публикации в блоге автора!
Хочешь узнать что пишут в комментариях к публикации? Подпишись на публикацию и читай!
Хочется поделиться своими мыслями с автором? Пиши в комментариях и автор обязательно ответит!
Хочется оценить труд автора? будь щедрым и просто поблагодари его!
Источник: migrantweb.ru