Предновогодние корпоративные мероприятия – праздничная неизбежность. Миновать их нельзя, пренебрегать опасно, недооценивать их могущество и силу последствий – опрометчиво. Значит, нужно постараться извлечь максимум пользы из этого события и свести все риски к минимуму.
Как это сделать? Как не попасть в ловушки новогодней «беззаботной» вечеринки? Что следует учесть при подготовке к праздничному корпоративному вечеру? Ведущий информационный интернет портал 4banket.ru даёт практичные советы и проливает свет на основные подвохи новогодних корпоративов.
Как подготовиться: 5 необходимых дел
Называть весёлую праздничную вечеринку «неизбежным злом» язык не поворачивается, но именно такое сравнение должно придти на ум, если возникнет желание манкировать новогоднее корпоративное мероприятие. Не ходить на него нельзя! Начальство вашего отсутствия не поймёт, коллеги осудят.
КОРПОРАТИВ — НЕ ДЕЛАЙТЕ ЭТИ ОШИБКИ! | Как вести себя на корпоративе.
Следует принять как факт, что, несмотря на неформальный статус события, оно – часть работы и организуется руководством не только для того, чтобы дать возможность сотрудникам «выпустить пар», но и с целью укрепления корпоративного духа. Поэтому не нужно противопоставлять себя коллективу и отказываться от совместного праздника. Лучше направить энергию в созидательное русло и начать подготовку, выполнив пять простых действий.
1. Разведка и сбор информации.
Если вы – новичок в компании и ещё не в полной мере ознакомились с существующими порядками, то полезно будет побеседовать со старожилами и расспросить их про то, как обычно проходят их новогодние корпоративы: формат, место проведения, состав участников, форма одежды.
Если опыт посещения подобных мероприятий уже имеется, то следует провести ревизию воспоминаний и сделать работу над ошибками.
2. Наведение мостов.
Возникшие в ходе работы недоразумения и шероховатости взаимоотношений с коллегами нужно устранить заблаговременно, чтобы к тому времени, когда грянет новогодний корпоратив, царили полное взаимопонимание и гармония межличностных отношений в коллективе. Как это достичь? Есть много способов, один из самых очевидных – доброе слово, которое, как известно, всем приятно.
Похвалите новую причёску главного бухгалтера, модный маникюр секретаря, удачное решение офис-менеджера и тому подобное. Но! Не используйте подобные приёмы в самый канун мероприятия. Это может вызвать подозрение коллег и вас обвинят в лицемерии или того хуже – в шпионаже! Действуйте тактично и своевременно.
3. Подготовка внешнего вида.
Корпоратив предстоит праздничный, значит, внешний вид должен отличаться от повседневного и делового. Тем не менее, это мероприятие, на котором будет присутствовать руководство, что налагает запрет на фривольные детали туалета – декольте, открытую спину, экстремальное мини, колготки в сетку, вызывающую роскошь и провокационные расцветки. Те же правила касаются макияжа, обуви.
Как вести себя на корпоративе
Специалисты по корпоративной этике рекомендуют коктейльный вариант платья, сдержанный классический стиль костюма и спокойные цвета. Ваш наряд не должен вызывать раздражение и зависть коллег, только восхищение чувством меры и умением себя подать в выгодном свете.
4. Планирование.
В важном деле подготовки нельзя ничего пускать на самотёк. Всему следует уделить должное внимание, место и время. Например, если есть задумка блеснуть на новогодней вечеринке красивым новым платьем, то озаботиться вопросом его поиска следует заранее. А потом не забыть устроить ему генеральную репетицию, чтобы узнать, как оно себя ведёт в разных положениях и ситуациях. Новые туфли также следует протестировать на удобство.
Совет: высокий каблук и жёсткая колодка не подходят для танцев, которые неизбежны на новогодней вечеринке. Вторая пара обуви для активностей станет удачным решением проблемы.
Если наряд есть, но фигура вышла за его рамки в ходе пищевых безумств, придётся провести диетические мероприятия и исключить из рациона соль, сахар, мучное. Это, как минимум! Не помешают также тренажёрный зал, СПА процедуры, посещения сауны, бассейна, косметолога, парикмахера.
На заметку: все эти мероприятия нужно начать за 2-4 недели до корпоративного праздника, чтобы успеть получить желаемый результат. Окраску волос и косметический пилинг нельзя делать накануне вечеринки. Есть риск возникновения раздражения на коже и неудачного окрашивания, на исправление которых уже не останется времени.
5. Без паники!
Новое платье, необычная обстановка, присутствие начальства – всё это не может не волновать. А излишнее волнение вызывает скованность и зажатость. Те, в свою очередь, мешают естественному поведению, ставят заслон непринуждённому общению, проявлению индивидуального обаяния. И тогда трудно получить удовольствие от праздника и произвести выгодное впечатление на коллег.
Что делать? Во-первых, не паниковать! Наряд висит в шкафу, туфли прошли испытание, аксессуары подобраны, запись к парикмахеру и на маникюр сделана – можно и расслабиться, причём, в прямом и переносном смысле.
Сделайте себе приятное – сходите на расслабляющий массаж с аромо-терапией, примите ванну с благоухающей пеной, устройте себе уютный домашний вечер перед корпоративом – с масками для лица, бокалом вина под хороший, добрый фильм. Выспитесь, почитайте любимую книжку, полистайте модный журнал, займитесь чем-нибудь приятным, для души – подпишите новогодние открытки, заверните подарки. Всё это настроит на нужный лад, внесёт гармонию в ваш внутренний мир и жизненный распорядок.
Совет: соберите с вечера сумочку – положите запасную пару чулок/колготок, очищающие салфетки, пластырь, таблетки от головной боли и изжоги, мятные леденцы.
Как себя вести: основные правила
Новогодний корпоратив только считается неформальным мероприятием, на самом деле, он весь соткан из условностей и правил, нарушение которых чревато погубленной карьерой и потерянной работой. С этими правилами полезно ознакомиться заранее по принципу: предупреждён — значит, вооружён.
Ведите себя так, как ведут себя лидеры коллектива и руководство. Не теряйте их из вида, помните, что они исподволь за вами наблюдают. Начальство и авторитетные коллеги не налегают на спиртное, и вы воздержитесь. Они охотно участвуют в конкурсах и танцах, и вы не стойте в сторонке.
Соблюдайте субординацию, не переходите границы дозволенного, не фамильярничайте. Совместная вечеринка – это ещё не повод «тыкать» коллегам и пить на брудершафт со своим начальником. Подобные поползновения на личное пространство окружающих будет расценено как развязность и неумение вести себя. Не забывайте о тонкой грани между тактичностью и бестактностью, непринуждённостью и невоспитанностью.
Одна из главных ловушек всех неформальных мероприятий – алкоголь. Многие ему обязаны загубленной репутацией и карьерой. Со спиртным следует быть на чеку, особенно, если у вас уже были «проколы» по его вине.
Держать ситуацию под контролем поможет всегда наполненный бокал. Не обязательно в нём до краёв должно плескаться что-то высокоградусное. Пусть это будет лимонад или минералка, но, если в вашей рюмке уже что-то есть, никто не будет вас обвинять в «неуважении» и пытаться что-то долить.
Правило №2: не смешивайте напитки и не понижайте градус. Это – классика застолья, но многие про неё забывают в разгар вечеринки. И утром следующего дня узнают о себе много интересного и нелицеприятного.
Правило №3: закусывайте! От стремительного опьянения помогает бутерброд с маслом перед банкетом и правильные закуски – салаты, заправленные майонезом, горячие жульены, селёдки под шубой, бутерброды с икрой и прочие жирные и калорийные блюда, губительные для талии, но спасительные в борьбе с опьянением.
Общительность и болтливость – два совершенно противоположных явления. Первое – талант и большое преимущество, позволяющее располагать к себе людей, вызывать у них симпатию. Второе провоцирует досаду и раздражение окружающих.
Пара удачных шуток, вовремя и к месту рассказанный анекдот, поддержание лёгкого тона беседы – всё это ценится на корпоративных вечеринках, где балом правит расслабляющая атмосфера отдыха и веселья. Главное, чтобы разговор не заходил в русло диспута, не напоминал рабочее совещание, не касался запретных тем – политики, религии, повышения зарплаты.
Надменная особа, холодно поглядывающая на веселящихся коллег, мрачный, угрюмый тип, не желающий составить компанию на танцполе – подобные поведенческие реакции не способствуют сплочению коллектива, а значит, не будут одобрены руководством, которое ждёт от мероприятия создания духа единой команды.
Но принимая участие в корпоративной дискотеке, не теряйте голову и выдерживайте стиль – без чрезмерной экспрессии и нарочитой сексуальности, энергичных прыжков и неожиданных взмахов рук и ног. Во время медленных танцев не сокращайте дистанцию с партнёром до критической, не кладите ему расслабленную голову на плечо и т.п.
Будьте изящны, тактичны, элегантны и доброжелательны. Улыбайтесь, общайтесь, веселитесь, распространяя вокруг себя ауру искренней радости и удовольствия от происходящего. И тогда корпоративное событие станет для вас настоящим праздником и подарит приятные впечатления и воспоминания.
Будьте собой! И яркого вам новогоднего корпоратива!
Источник: 4banket.ru
Как вести себя на корпоративе?
Традиционные корпоративы — одно из самых серьезных испытаний для любого сотрудника, не говоря уже о новичках. Идти или не идти? Как удержаться, чтобы не попасть впросак и не показаться навязчивым?
Корпоратив — дело добровольное. Однако его игнорирование может быть воспринято как проявление нелояльности к компании. На самом деле не все так страшно, следует только соблюдать несложные определенные правила. Главное: беседовать на празднике о делах — дурной тон. Постарайтесь произвести впечатление человека, способного поддерживать легкую светскую беседу.
Никто не будет насильно принуждать вас петь, но знайте: активные участники веселья воспринимаются как инициативные, не имеющие проблем с общением люди, а для многих позиций это весомый плюс! И не злоупотребляйте спиртным, дабы не навлечь на себя ненужные проблемы.
Новичку нужно быть особенно внимательным на первом корпоративе. Именно в неформальной обстановке к вам особенно будут присматриваться и коллеги, и руководители. Впрочем, расслабляться на подобных мероприятиях не стоит никому: иногда тайные интриганы пытаются подпоить и разговорить сотрудника, выведать какие-либо интересующие их подробности. А в дальнейшем легко «подставляют», ссылаясь на его «расслабленные» высказывания и поведение. Держитесь проверенной стратегии — ситуация под контролем и наблюдением.
Источник: favorit.pro
Как вести себя на новогоднем корпоративе?
Новогодний корпоратив — это яркое и веселое событие, которое часто проводится компаниями для своих сотрудников. Однако, насколько вы ни любите вечеринки, ведение себя на корпоративе может стать настоящим испытанием. В этой статье мы расскажем вам о том, как вести себя на новогоднем корпоративе, чтобы получить максимум удовольствия и избежать неловких ситуаций.
1. Будьте веселыми и открытыми
На новогоднем корпоративе главное — это настроение! Попробуйте расслабиться, отключиться от рабочих забот и насладиться праздником. Будьте веселыми, общайтесь с коллегами, улыбайтесь и позволяйте себе расслабиться и повеселиться. Не забывайте соблюдать приличие и умеренность, но не стесняйтесь быть открытыми и дружелюбными.
• Организуйте тосты и игры
Одним из способов развлечься на новогоднем корпоративе является организация тостов и игр. Предложите коллегам поднять бокалы и сделать пожелание на новый год. Также, вы можете предложить интересные и веселые игры, например, конкурс на лучшую новогоднюю шляпу или танцевальный баттл. Это поможет создать атмосферу веселья и позволит всем участникам активно взаимодействовать друг с другом.
• Веселитесь, но не забывайте о границах
Важно помнить, что хотя новогодний корпоратив и является веселым мероприятием, все же следует соблюдать некоторые границы. Избегайте употребления чрезмерного количества алкоголя, так как это может вызвать неприятные последствия. Также, старайтесь не выходить за рамки приличия и уважения к коллегам. Не делайте оскорбительных шуток или грубых замечаний, и не забывайте, что даже на корпоративе вы все еще находитесь в рабочем окружении.
2. Участвуйте в организации
Не забывайте, что вы являетесь частью команды и это ваш совместный праздник. Понаблюдайте за тем, кто занимается организацией мероприятия, и предложите свою помощь. Предложите свои идеи по оформлению зала, созданию плейлиста с музыкой или подготовке развлекательной программы. Ваше участие и активность помогут создать атмосферу, в которой все сотрудники будут чувствовать себя комфортно и вовлеченными.
• Организуйте тематический наряд
Одним из способов добавить в праздник яркости и оригинальности является организация тематического наряда. Придумайте общую тему для всех участников, например, «звезды Голливуда» или «детское кино». Это подарит возможность сотрудникам проявить свою креативность и оригинальность, а также создаст еще большее чувство командного духа.
• Подготовьте интересные подарки
Если у вас есть возможность, не забудьте подготовить интересные подарки для своих коллег. Подумайте о том, что могло бы приятно удивить каждого из них. Это может быть что-то личное и символичное или полезное и практичное. Важно помнить, что подарки должны быть в рамках корпоративной политики и культуры, и не должны вызывать недовольства или неприятности.
3. Важность уважения и этикета
Как бы веселым и свободным ни был новогодний корпоратив, важно помнить о приличии и уважении к другим участникам. Соблюдайте элементарные правила этикета, чтобы избежать неловких ситуаций и конфликтов.
• Уважайте приватные зоны и личное пространство
На новогоднем корпоративе многие люди хотят повеселиться и отдохнуть от рабочих обязанностей. Уважайте личное пространство других участников и избегайте навязчивости. Не пытайтесь видеть все, что происходит в жизни своих коллег, и не задавайте слишком личных вопросов. Это поможет сохранить комфортную атмосферу и избежать неловких ситуаций.
• Будьте тактичными и деликатными
Если вам нечто неприятное, соблюдайте тактику и выражайтесь с уважением к собеседнику. Если возникают конфликтные или спорные ситуации, старайтесь решать их конструктивно и мирно. Помните о том, что ваше поведение на корпоративе может сказаться на ваших рабочих отношениях в будущем.
Заключение
На новогоднем корпоративе важно вести себя так, чтобы получить максимум удовольствия и избежать неприятных ситуаций. Будьте веселыми и открытыми, участвуйте в организации мероприятия, придерживайтесь правил этикета и уважайте других участников. Помните, что новогодний корпоратив — это возможность отдохнуть, повеселиться и укрепить рабочие отношения с коллегами.
Источник: family-and-i.com