Как выбрать научного руководителя для диплома

Научный руководитель студента — это не просто преподаватель, который проверит диплом перед защитой. Он поможет выбрать тему, найдёт для вас актуальную литературу и подскажет, что как оформить. Главное — выбрать подходящего руководителя.

Руководитель ВКР — кто это и зачем он нужен

Научный руководитель — это преподаватель, который помогает студенту написать его квалификационную работу: диплом или курсовую. В обязанности руководителя дипломной работы входит помощь на любом этапе написания диплома:

• выбор темы,
• подбор источников,
• прохождение практики,
• подготовка плана,
• постановка задач и целей,
• проверка теоретической и практической частей,
• подготовка материалов для приложения,
• правильное оформление,
• окончательная проверка работы.

В любой момент можно обратиться к руководителю и задать ему вопросы по теме. Особенно это касается практической части и методов исследования. Студенты из-за небольшого опыта могут просто не знать, что им предстоит сделать. Всё, что касается организации (предзащита, поиск рецензента, проверка на оригинальность) тоже ложится на плечи научрука.

Как выбрать научного руководителя в университете? Портрет идеального научрука в университете!

Грамотного дипломного руководителя и его помощь в написании диплома сложно переоценить. Он может вам помочь даже на защите, задавая наводящие вопросы по теме, чтобы вы чувствовали себя увереннее. Так что можно с уверенностью сказать, что выбор научного руководителя по курсовой работе — это, пожалуй, самый важный шаг в её написании.

Как найти и выбрать научного руководителя для диплома

Вы точно знаете, по какому предмету будете писать диплом, и вам нравится преподаватель этой дисциплины? Тогда стоит обратиться за руководством именно к нему. Главное — успеть это сделать вовремя: любимые преподаватели студентов очень быстро набирают себе дипломников каждый год.

Если вы ещё не знаете, какой диплом вам предстоит писать, обратитесь на кафедру. Там вам подскажут, кто может быть научным руководителем диплома. Это должен быть преподаватель по вашей специальности, у которого есть возможность взять под своё крыло ещё одного выпускника. В таком случае стоит выбрать того, с кем на протяжении всех лет учёбы было более-менее продуктивное общение без конфликтов. Разумеется, вам должен быть интересен предмет, который ведёт будущий руководитель, иначе подготовка диплома будет сложной задачей.

Помните о том, что нужно выбрать преподавателя для диплома как можно раньше. Иначе в лучшем случае вам просто достанется очень требовательный (и оттого непопулярный) руководитель. А в худшем — очень занятый, который не сможет уделять вам время и, может быть, просто проверит диплом перед самой защитой.

Если научный руководитель не помогает с дипломом

Руководитель может про вас забыть по двум причинам: или у него мало времени, или ему неинтересно заниматься вашим дипломом. Как в этих случаях стоит поступить?

• Если ваш дипломный руководитель очень занят, но вы хотите у него остаться, вам придётся работать самостоятельно. Это не так сложно: главное, чтобы он с самого начала объяснил всё, что от вас требуется. Вы сможете справиться с дипломом, если будете его показывать преподавателю раз в пару месяцев и следовать его советам.

• Если руководителю не интересен ваш диплом, то это может вызвать серьёзные проблемы. Во-первых, он не будет удалять вам достаточно времени. Во-вторых, он может написать вам негативный отзыв и завалить вопросами на защите.
• Если отношения с научным руководителем у вас хорошие, и он просто не заинтересован в своих выпускниках, то вам просто следует писать ВКР самостоятельно. Он, скорее всего, проверит диплом перед защитой и напишет хорошие рекомендации, чтобы минимизировать своё участие.
• Другое дело, если с преподавателем начались конфликты на почве подготовки ВКР. В этом случае стоит прийти в деканат и узнать, можно ли поменять научного руководителя по диплому. Как правило, руководство идёт навстречу студентам. Но, если вам отказали, постарайтесь пересекаться со своим преподавателем как можно реже. Обязательно оформите диплом по всем правилам и добейтесь высокой оригинальности текста. Оформление и плагиат часто оказываются самыми важными вопросами для преподавателей, негативно настроенных к своим дипломникам.

Даже если научный руководитель халатно относится к своей работе, это не беда: вы вполне можете подготовить дипломную работу самостоятельно. Но обычно преподаватели ответственно относятся к своей обязанности помогать будущим выпускникам. Их участие может быть очень ценным, если грамотно к нему отнестись. Конечно, итоговая оценка ставится на защите. Но поддержка преподавателя вам поможет даже во время презентации диплома перед комиссией.

Источник: multiwork.org

Как выбрать научного руководителя и потом не пожалеть об этом?

Выбор хорошего научного руководителя для выпускной квалификационной работы – залог лёгкого выступления на самой защите. Согласитесь, ответственный и требовательный руководитель не допустит, чтобы дипломная работа была написана плохо. Однако на практике всё бывает совершенно иначе. Особенно касается студентов заочного отделения, которые быстро должны определиться с научным руководителем. В противном случае – определит кафедра.

О том, как прошёл выбор руководителя и темы в моём университете

В моей ситуации было всё настолько запутанно, что пришлось решить за считанные секунды. На 5 курсе в ноябре нас спросили, какая тема наших дипломных работ и кто руководитель. На что мы пожали плечами и стали рыскать в интернете, какие темы можно взять. Более того, в этих темах должен разбираться преподаватель. Иначе он не сможет помочь в написании текста.

Проще было бы заказать выпускную квалификационную работу, точнее помощь при её написании. А то с 2109 года делать ВКР на заказ не законно. Тема была связана с видеосъёмкой. А в ней разбирался только один преподаватель, который уволился. Поэтому пришлось обратиться к другому.

Он тоже понимал, но не настолько, чтобы дать полный объём информации. Но деваться некуда. Тем более, главное – это то, что я в ней разбираюсь, а значит, всё напишу. Только стоит знать, что дипломная работа – совершенной другой стиль написания. Помимо этого, внимание уделяется перечню использованной литературы.

Так что, когда появляется самоуверенность, необходимо ещё раз взвесить все «за» и «против». Итак, в осеннюю сессию все студенты определились с темами и научными руководителями, а те, кто не определился, за них определила заведующая кафедрой. В январе преподаватель уже сообщил о том, что мне нужно подготовить план к дипломной работе. Я тянула до апреля.

Кстати, держала связь при помощи социальной сети «Вконтакте», где можно переслать документы и общаться в режиме онлайн. Так вот, ждала поправок 2 недели. Содержание к диплому было полностью изменено. Собственно, после внесения исправлений приступила к написанию диплома. Практически 70 страниц было написано за месяц. В начале мая отправила всю дипломную работу.

Проверка заняла 25 дней. Я даже боялась, что не успею исправить все замечания, поскольку защита дипломных работ была в середине июня. Поправок было немного, в основном оформление, сноски и абзацы. Но тут на помощь пришла статья «Как правильно оформить дипломную работу». Далее, дипломная работа была распечатана за 1 день до самой защиты и сдана на кафедру.

В общем-то, работа выполнена, я допущена к защите и это главное для студента. Однако во всём этом положительном рассказе есть множество замечаний относительно руководителя.

Что мне не понравилось?

Я – перфекционист, люблю, чтобы всё было по плану. Для меня непонятная ситуация, когда до защиты остается неделя, а выпускная квалификационная работа не проверена. Здесь, конечно, было безответственное отношение преподавателя к работе. Затем, удивление пришло, когда преподаватель не сказал о предварительной защите. На самом деле он сам не знал.

Где этот человек был? Узнала от однокурсников за 24 часа до выступления. В общем-то, несерьёзно для взрослого человека. Руководитель перепутал даты защиты выпускной квалификационной работы. Понадеялась на порядочность преподавателя, и чуть не пролетела с защитой.

Руководитель дипломной работы не присутствовал во время защиты, что ещё раз подтверждает его безответственное отношение. Вообще, были и плюсы у выбранного преподавателя, но их весьма мало. Во-первых, помог с формулировкой предложений, во-вторых, дал полезные советы по поводу введения. Однако это было сделано за несколько дней до сдачи дипломной работы. В течение всего времени преподаватель игнорировал сообщения.

Что нужно иметь в виду при выборе научного руководителя?

1. В первую очередь, необходимо выбирать более опытных преподавателей. А именно тех, кто имеет хорошую репутацию и преподаёт в университете более 10 лет. Он знает всю систему внутренних порядков в университете.
2. Обязательно надо выбирать такого научного руководителя, с которым можно держать связь через социальные сети. Согласитесь, денег не хватит постоянно распечатывать тексты для проверки. Намного удобнее отправить на электронную почту.
3. Лучше всего почитать отзывы о преподавателе и поспрашивать у предыдущих курсов мнения.
4. Если преподаватель изначально относится халатно, и даже игнорирует, то лучше сменить руководителя.
5. Не стоит выбирать пожилых научных руководителей. Многие из них не любят читать текст с экранов ноутбука. Им по нраву распечатанный вариант. Они, как правило, придираются к каждому слову. Моя однокурсница не вылезала из университета. Но в итоге на защите получила «удовлетворительно».
6. Желательно не брать в руководители декана или заведующего кафедрой. Они, как правило, занятые люди. А, значит, времени на проверку дипломов практически не будет.

Разумеется, не все научные руководители такие. Мне просто не повезло. Но, во всяком случае, я благодарна ему за вычитку текста, исправления, замечания и советы. Всё-таки, студенты должны самостоятельно писать дипломную работу. Однако без рекомендаций своего наставника ВКР может получиться не на желаемом уровне.

Так что, стоит уделить особое внимание на то, кто будет контролировать написание дипломной работы. От этого зависит качество выпускной квалификационной работы. А вообще, лучше выбрать тему и руководителя заранее, например, на предпоследнем курсе, чтобы было больше времени на подготовку. Ведь главное – это умение пользоваться книгами, внимательно слушать преподавателей и следовать рекомендациям, тогда и волнения будут излишними.

Источник: studizba.com

Как выбрать дипломного руководителя: полезные советы

Выпускникам еще в начале учебного года следует подумать о том, как выбрать дипломного руководителя. К этому вопросу лучше подойти со всей ответственностью, поскольку от такого выбора может зависеть ваша оценка. Дело в том, что мнение научрука также может учитываться во время выставления оценки. Именно руководитель пишет своим дипломникам отзывы.

В них он дает оценку исследованию и указывает рекомендуемый итоговый балл. В нашей статье мы расскажем, на что следует обратить внимание при выборе научного руководителя. Объясним, как наладить контакт с преподавателем и каким образом следует с ним общаться.

01 Зачем нужен дипломный руководитель

Есть масса причин, зачем нужен дипломный руководитель. Если бы у него не было определенных обязанностей, то за каждым студентом не стали бы закреплять научрука. Основная обязанность заключается в помощи студенту. Ваш преподаватель – это тот человек, который сможет поделиться своим опытом, даст ценные советы и объяснит, что и как нужно сделать в дипломной работе.

В процессе написания дипломной работу студент отправляет научруку свой материал на проверку. Тот, в свою очередь, указывает на недочеты – логические, орфографические, стилистические ошибки. Итоговый вариант проверяется еще более тщательно. Помимо прочего преподаватель также проверяет соответствие работы всем требованиям, при необходимости указывает на правки в оформлении. Пока конечный вариант ВКР не будет одобрен дипломным руководителем, отправлять текст на печать ни в коем случае нельзя.

Как известно, для получения допуска к защите студенту нужно получить отзыв и рецензию, а также пройти проверку на плагиат. Отзыв пишет именно начрук. В нем он оценивает эффективность совместной работы и навыки самого студента, а также исследование в общем. В конце документа он дает рекомендацию о допуске к защите и ставит оценку, которую, по его мнению, заслуживает этот студент.

Рецензента бывает нелегко найти самостоятельно. А так как у преподавателя, наверняка, большой опыт и масса полезных знакомств, то может поделиться нужными контактами. Более того, иногда в его силах «замолвить словечко» за студента, чтобы ему написали блестящую рецензию. В некоторых вузах в обязанности научрука также входит проверка текстов на плагиат. То есть отчет из университетского антиплагиата студент получает из рук своего руководителя.

Итак, зачем нужен дипломный руководитель: для получения отзыва, оценки и отчета из антиплагиата, а для проверки работы на наличие ошибок. Кроме того, научрук – это главный помощник студента в написании диплома. Именно ему учащиеся задают вопросы, касающиеся их ВКР.

02 Когда нужно выбирать научного руководителя

Когда нужно выбирать научного руководителя, большинство студентов «теряются» и не знают к кому обратиться. Обычно еще в самом начале выпускного курса студент выбирает преподавателя, с которым будет работать над своим исследованием. Еще лучше, если учащемуся удалось найти контакт с одним из преподавателей ранее и они совместно работали над курсовыми, писали научные статьи, публиковались и т.д. В таком случае не придется налаживать коммуникацию и можно будет сразу приступить к работе.

Лучше всего как можно раньше выбрать научного руководителя и сразу ему об этом сообщить. В противном случае есть вероятность, что его уже выберет кто-то другой. Тогда, вероятнее всего, вас просто отправят к тому, у кого меньше дипломников. К таким зачастую никто не хочет записываться, потому что они либо чересчур требовательные, либо бесполезные.

Также иногда сами научные руководители могут валить студента – пишут сообщения в пренебрежительном тоне, игнорируют, дают непроверенную информацию и в конечном итоге пишут негативный отзыв. Если с вами произошла эта неприятность, то вы сможете найти полезные советы в статье «Что делать, если препод валит». Преподаватель может принести массу неприятностей не только на экзамене, но и в процессе написания диплома.

03 Как выбрать дипломного руководителя: полезные советы

Для того чтобы вам было понятно, как выбрать дипломного руководителя, мы создали подборку важных правил, на которые следует полагаться во время принятия решения:

• Педагог должен специализироваться на вашей теме. Так проще будет сделать действительно качественное исследование, а не просто показать поверхностные знания. Например, тот, кто ранее имел опыт только на телевидении и преподает связанные с ТВ дисциплины, вряд ли сможет дать ценные советы по теме газетной журналистики
• С научным руководителем должно быть комфортно общаться. Если вы замираете в страхе перед конкретным преподавателем, то записываться к нему дипломником не стоит. Если такая ситуация все-таки произошла, то вам будет полезна наша статья «Как не бояться преподавателя»
• Если ранее вы писали курсовые под руководством одного и того же педагога, то ВКР также лучше договориться писать с ним. Вам не придется тратить время на налаживание с ним контакта, у вас уже будут свои договоренности и схемы работы
• Гораздо выгоднее писать диплом с опытным преподавателем. Нередко новых, молодых педагогов члены аттестационной комиссии не воспринимают всерьез. Из-за этого могут предвзято отнестись к исследованию студента
• Постарайтесь поинтересоваться у выпускников прошлого года выпуска, как проходит защита диплома конкретно в вашем в вузе и какой из преподавателей лучше себя проявил в качестве научрука. Есть вероятность, что они поделятся своим опытом и у вас появятся новые поводы для размышлений

Теперь, когда вы знаете основные правила, как выбрать дипломного руководителя, следует выяснить, с какими сложностями вам, возможно, придется столкнуться. Так вы будете предупреждены, а значит, сможете избежать лишних проблем.

• Какие проблемы могут быть с научным руководителем

Полезно знать, какие проблемы могут быть с научным руководителем. Зачастую из года в год студенты сталкиваются с одними и теми же сложностями. Для того чтобы их избежать, необходимо заранее быть готовым к тому, что преподаватель может:

• Не отвечать на звонки и сообщения
• Не успеть проверить вовремя работу
• Уклончиво отвечать на ваши вопросы или не отвечать на них вовсе
• Давать неэффективные советы по написанию диплома
• Вносить слишком много правок в текст
• Торопить вас еще задолго до дедлайна
• Давать неверные сведения в силу собственного незнания

И самое страшное, что может произойти – научрук напишет негативный отзыв. Такое случается очень редко, но теоретически это вполне возможно. Чаще преподаватели рекомендуют тем, чья работа «сырая» или совсем не готова к защите, попробовать защититься в следующем году. Нужно постараться избежать такого поворота и, например, скачать готовый диплом бесплатно в интернете. Можно будет просто повысить оригинальность текста с помощью рерайта, кодировки и других методов.

• Как выбрать дипломного руководителя, чтобы не было проблем

Есть два варианта, как выбрать дипломного руководителя, чтобы не было проблем. Все зависит от того, что для вас важнее – комфортная работа или результат. Вероятнее всего, вы в любом случае защититесь. Многие избегают более требовательных преподавателей и идут к весельчакам и тем, кто всегда добр к студентам.

Чаще всего такие руководители не уделяют должного внимания совместной работе, не беспокоят студента и не вносят правки. И результат зачастую бывает невысокий – тройки, четверки.

В то время как с требовательными преподавателями могут быть сложности в коммуникации. Они обычно стараются довести текст до идеала и «мучают» своих студентов постоянными правками. Зато результат оказывается высоким, большинство их выпускников обычно отличники.

Конечно, лучший вариант, как выбрать дипломного руководителя, чтобы не было проблем – стремиться к самому идеальному стечению характеристик – и комфортная коммуникация, и эффективная совместная работа, и высокий результат. К сожалению, такое сочетание встречается крайне редко и приходится расставлять приоритеты.

• Как общаться с научруком

Если студент не знает, как общаться с научруком, то эффективной коммуникации не получится. Это значит, что совместная работа будет сложной и ситуация может дойти даже до конфликта. Каким бы ни был преподаватель (возраст, пол, квалификация, ученая степень и т.д.), необходимо всегда обращаться на «Вы» и быть вежливым.

В случае, если вы не согласны с правками или по какой-то причине уже дошли до точки кипения, всегда нужно оставаться хладнокровным и не инициировать конфликт. Это не значит, что отстаивать свою точку зрения нельзя. Просто, лучше попробовать прислушаться к советам опытного человека. Если же вы знаете наверняка, что он неправ, то попробуйте донести свою мысль в спокойном тоне и с правильной аргументацией. Помните о том, что самое важное в вопросе как студенту общаться с преподавателем – это уважение и сдержанность.

Помимо прочего, обязательно еще при первой встрече договоритесь о том, каким образом вы будете связываться. Консультации могут проходить как очно, так и онлайн – по зуму, электронной почте или через социальные сети. Писать и звонить в любом случае необходимо строго в рабочее время. Некоторые студенты забывают об этом правиле, что нередко приводит к испорченным с преподавателем отношениям.

04 Что нужно для защиты дипломной работы

Из-за нехватки консультаций с научным руководителем или из-за недостаточных объяснений преподавателя многие не знают, что нужно для защиты дипломной работы. На самом деле подготовка проходит в несколько этапов. Причем просто написать речь и сделать презентацию недостаточно. Необходимо еще получить отзыв, рецензию и успешно пройти проверку на плагиат.

Отзыв студент получает у своего дипломного руководителя. Рецензию пишет другой преподаватель или сторонний специалист из рассматриваемой в ВКР сферы. Например, если диплом по журналистике, то лучше обратиться к директору телеканала или к главному редактору издания.

Отчет из антиплагиата учащиеся получают от преподавателя, которому поручили заниматься проверкой студенческих работ на плагиат. Он отправляет отчеты либо самим студентам, либо их научным руководителям. Следует постараться заранее выяснить, какой антиплагиат используют в университете, поскольку так можно лучше подготовиться.

Например, если проверка осуществляется в системе Антиплагиат ВУЗ, то проверить текст на плагиат в этой системе самостоятельно не получится. Учетная запись есть только у преподавателей. Однако есть возможность проверить уникальность диплома с помощью сервиса Анти-антиплагиат.рф. Сделав заказ на сайте, вы получите отчет из Антиплагиат ВУЗ, а также справку о прохождении этой процедуры. А о том, как успешно пройти такую проверку, мы расскажем далее.

05 Как повысить уникальность диплома

Зачастую студенты начинают думать о том, как повысить уникальность диплома, уже практически накануне сдачи работы. Конечно, такой подход нельзя назвать эффективным, поскольку большинство способов повышения антиплагиата требуют времени и сил. Почти все они сводятся к перефразированию, переработке исходного текста вручную. Это очень трудоемкий процесс. К таким методам относится рерайт, пересказ, метод шингла, замена слов синонимами и другие. Вы научитесь пользоваться перечисленными техниками, посмотрев следующее видео:

Сэкономить свое время можно с помощью сервиса Анти-антиплагиат.рф. Специалисты сами смогут повысить уникальность диплома до нужного вам процента. Вам самим не придется заниматься перефразированием, рерайтом и т.д. Нужно лишь заполнить форму заказа на сайте и вы сможете оценить результат уже через пару минут. При этом вам не придется вносить предоплату, вы сможете оплатить заказ, если вас устроит результат применения этой технологии.

06 ИТОГ: Как выбрать дипломного руководителя

Таким образом, сегодня мы рассказали о том, как выбрать дипломного руководителя. Договориться с преподавателем о совместной работе над ВКР необходимо как можно раньше. Дело в том, что сотрудников кафедры меньше, чем выпускников. Помимо бакалавров есть еще магистры и аспиранты. И если не успеть сделать самостоятельный выбор, то вас просто отправят к кому-нибудь, у кого недостаточное количество дипломников.

В нашей статье мы поделились основными правилами, которыми следует руководствоваться при выборе дипломного руководителя. Объяснили, каким образом можно наладить контакт с преподавателем. А также рассказали, какие проблемы могут возникнуть. Это поможет вам избежать лишних сложностей или, как минимум, вы уже будете к ним готовы.

Полезные статьи:

Источник: xn—-7sbbaar5acc1ard1a0beh.xn--p1ai