Будем честными с самими собой – иногда мы уверены в своей правоте настолько, что не остановимся ни перед чем, доказывая собеседнику свою истину.
Действительно, иногда со стороны виднее, как лучше поступить в той или иной ситуации, но есть такие люди, которые ни в какую не хотят принимать чужое мнение. Что же с ними делать? Ответ: попробовать склонить на свою сторону!
Существуют психологические уловки – попадая в них, собеседник согласится с вами, даже если не хочет этого.
- 10. Результат зависит от того, как к вам расположен собеседник
- 9. Запомните самые повторяющиеся слова
- 8. Склоняйте так, чтобы это не было очевидным
- 7. Чтобы согласились с вашей точкой зрения – принимайте чужую
- 6. Чтобы склонить на свою сторону – управляйте разговором
- 5. В разговоре кажитесь милым и добрым человеком
- 4. Не оставляйте своему собеседнику выбора
- 3. Если хотите получить что-то от другого – заговорите его
- 2. Хотите расположить собеседника – называйте его по имени
- 1. Лесть – один из самых работающих способов манипуляции
10. Результат зависит от того, как к вам расположен собеседник
Как разговорить любого? Эффективный способ разговорить молчуна #shorts
Представьте себе такую ситуацию – вы говорите с человеком, мнение о котором в некоторых моментах закреплено негативное. И этот человек старается склонить вас на свою правду. Сможет ли он это сделать, если не вызывает у вас доверия? Навряд ли. И человек, у которого негативное мнение о вас, так же не сможет.
В этом случае есть только один вариант – изменить мнение о себе в лучшую сторону, и желательно не словами, а действиями.
После этого используйте технику подстройки – имитируйте в разговоре с собеседником его жесты и позы. Так вы создадите доверительную атмосферу.
9. Запомните самые повторяющиеся слова
У каждого человека есть слова – клише, к которым он время от времени возвращается. Это могут быть слова «круто», «допустим», «ничего себе» и т.д.
Ваша задача – запомнить их и тоже начать употреблять. Но делайте это не сразу, а спустя какое-то время, иначе собеседник подумает, что вы над ним смеетесь или передразниваете.
Каждый раз, когда человек повторяет свои любимые слова – улыбайтесь, показывая одобрение или восторг.
Вы заметите, как ваш собеседник станет повторять слова еще чаще. А у вас появится шанс склонить его на свою сторону.
8. Склоняйте так, чтобы это не было очевидным
Больше всего хочется прислушиваться к тем людям, которые выглядят уверенно, но не доказывают свою правоту с пеной у рта.
Вы можете заметить это и за собой. Кому вам хочется доверять – деликатному и уверенному в себе человеку или тому, который приводит аргументы в свою пользу агрессивно и даже болезненно? Скорее всего, первому.
Как разговорить молчуна. Пример петли общения, когда собеседник мало говорит.
Поэтому выучите правило – завоевать расположение собеседника можно только не показывая ему, как вам это нужно.
Идеальное сочетание качеств для расположения к себе других – это терпеливость и деликатность.
7. Чтобы согласились с вашей точкой зрения – принимайте чужую
Вы спросите: «Как же я буду принимать чужую точку зрения, когда мне необходимо, чтобы прислушались ко мне?» Ответ очень прост – люди охотно соглашаются с теми, кто соглашается с ними.
Демонстрируя другим, что вы не считаете свое мнение идеальным, и считаете, что чужое может быть лучше вашего – вы завоевываете последователей на будущее, прослыв человеком с широкими взглядами.
Произнося такие слова как «я думаю, что в этом есть смысл», «я вижу, что вы хорошо в этом разбираетесь» и т.д., вы предстаете перед собеседником человеком, уважающим чужое мнение, и вам обязательно ответят тем же.
6. Чтобы склонить на свою сторону – управляйте разговором
Существует одна хитрость, и даже манипуляция – чтобы человек принял вашу точку зрения, вы должны показать ему, что наиболее компетентны в вопросе, чем он. Только это должно быть на самом деле.
Когда человек услышит от вас стоящие доводы, сложную для себя терминологию – автоматически он посчитает себя глупее вас в какой-либо области, и ему не останется ничего другого, кроме как согласиться.
Кстати, такой подход можно обнаружить в научных кругах. Но только человек, разбирающийся лучше другого в какой-либо области, вовсе не является умнее другого.
5. В разговоре кажитесь милым и добрым человеком
Кто знает, о чем вы думаете на самом деле? Может быть, вы планируете великую месть, вот только собеседнику об этом знать не обязательно.
Самый легкий способ получить одобрение – это кивать головой при разговоре и улыбаться. Вы заметите, как человек даже не будет раздумывать, согласиться с вами или нет. Он будет кивать головой вам в ответ, а вы воспользуетесь моментом и внушите ему нужное вам мнение о чем-то или о ком-то.
Зачастую мы даже не замечаем, насколько социальны. И когда с нами соглашаются – мы готовы соглашаться тоже.
4. Не оставляйте своему собеседнику выбора
Вы можете проделать один эксперимент прямо сейчас, это удивительно, но уловка работает!
Например, в субботний вечер вы договорились со своим мужем вместе провести вечер. Не спрашивайте его: «Дорогой, куда поедем в субботу – в кинотеатр или в ресторан?» Задайте вопрос иначе: «Милый, какое кино посмотрим в кинотеатре?» И после этого называете два фильма, которые уже выбрали. Вы не услышите возражений, человек выберет из того, что вы ему предложили. Он будет думать, что сделал самостоятельный выбор, но вы за него уже все сами решили.
Это достаточно простая хитрость, попробуйте применить ее хотя бы раз в разговоре, и вы начнете это делать постоянно.
3. Если хотите получить что-то от другого – заговорите его
Представьте себе такую ситуацию – выходной день, девушка идет в магазин за покупками, набирает много продуктов, средств бытовой химии и т. д. По дороге домой она встречает приятеля, с которым идти по пути.
Она отдает ему пакеты, и он несет их, даже не сказав: «Мы так не договаривались!» Почему? Все дело в том, что девушка в это время с ним активно разговаривала, поэтому при передаче сумок он автоматически их забрал, хотя и мог впасть в замешательство.
То же самое можно проделать в любой ситуации – заговорите собеседника, а сами поступайте так, как вам нужно.
2. Хотите расположить собеседника – называйте его по имени
Во многих психологических книгах можно прочитать следующее: «Называйте человека по имени, чтобы его расположить к себе», однако такой подход не всегда верен. Почему?
Некоторые люди ассоциируют свое имя с негативными событиями, произошедшими в прошлом. Если человеку стыдно за что-то, и он старается стереть себя прошлого из памяти, то называть его по имени не рекомендуется. Лучше использовать другое, ненастоящее имя, которым теперь называет себя человек.
Но если у человека не было никаких травматических событий в прошлом, то, называя его периодически по имени, вы заставляете чувствовать своего собеседника более значимым.
1. Лесть – один из самых работающих способов манипуляции
Мы социальные существа, и так устроены, что нам необходимо слышать слова поддержки, похвалу и комплименты. Вы, высоко оценив своего собеседника, автоматически склоняете его на свою сторону.
Говорите людям приятные слова, пусть они слышат то, что хотят услышать, разделяйте, а главное понимайте их интересы и будьте вовлеченными.
Например, если вы хотите склонить на свою сторону человека, чье хобби связано с разрисовыванием венецианских масок, скажите ему: «У вас потрясающие маски! Я раньше ничего подобного не видел».
Если вы начнете спрашивать у человека про его хобби, то он с большим удовольствием вам расскажет о нем, и более чем вероятно – согласится с вашим мнением о чем-либо.
Источник: top10a.ru
Как развести человека на разговор?
У нас есть 16 ответов на вопрос Как развести человека на разговор? Скорее всего, этого будет достаточно, чтобы вы получили ответ на ваш вопрос.
- Какие вопросы можно задать чтобы начать разговор?
- Как стать интересным и веселым человеком?
- Как развести человека на разговор? Ответы пользователей
- Как развести человека на разговор? Видео-ответы
Отвечает Мария Клиновских
Чтобы достучаться до скрытного человека, требуется особый подход, . Такие разговоры иногда похожи на изощренный танец вокруг интересующей .
Какие вопросы можно задать чтобы начать разговор?
300 крутых разговоровКакая у вас любимая песня? . Какой у тебя был лучший отпуск?Что тебе больше всего нравится делать в машине?Если бы вы могли сейчас быть где угодно, где бы вы были? . Расскажите мне о лучших и худших моментах вашего дня.Какая твоя любимая игра?
Как стать интересным и веселым человеком?
Достаточно лучше узнать себя и соблюдать несколько простых правил.Сократите время общения в соцсетях Постарайтесь сделать так, чтобы Интернет не заменял вам живого общения. . Научитесь слушать . Задавайте открытые вопросы . Сохраняйте естественность . Расширяйте кругозор . Не стесняйтесь эмоций . Разговаривайте с собой21 июн. 2021 г.
Источник: querybase.ru
Как заинтересовать собеседника за 30 секунд
Нам приходится делать это гораздо чаще, чем нам кажется. Дело даже не в собеседовании, потому что часто работа находит нас сама, а вот донести до человека, кто вы, в любой жизненной ситуации, это задача сложная. Но вполне решабельная.
Никогда не знаешь, каким тебя запомнят. Но иногда первое впечатление вы можете смоделировать сами, хорошо пранализировав все свои достоинства и недостатки как личные так и профессиональные. Мы подготовили 5 способов заинтересовать человека на собеседовании, на мероприятии, в жизни или просто в ситуации, когда нужно произвести впечатление.
1. Правило 3W
Как бы вы хотели, чтобы вас представляли новым знакомым в профессиональной сфере? «Вика, дизайнер»? Или «Вика, человек, который может создать уникальный дизайн для любого ресурса», «Вика, человек с неограниченной фантазией»?
Ответьте на вот эти три вопроса.
What do you want to do / you do?
Where?
Why?
Три вопроса, ответы на которые позволят вам себя правильно преподносить. Если вы не знаете конкретно, чем хотите заниматься (или не можете описать, чем уже занимаетесь?), то вы не сможете понять, где вы можете релаизовать свои идеи, а поэтому и охарактеризовать и то, почему вы этого достойны и можете считаться «профессионалом».
Это как научный эксперимент: используйте разные тезисы (лучше влюбом случае конкретные) и рано или поздно, проверив каждый из них на практике, вы можете найти то, что вам будет нравится. Поэтому не бойтесь иногда более чётко формулировать то, чем вы занимаетесь. То, что вы реально хотите делать! Ну или попробовать.
Когда человек не может объяснить, чем он занимается — это провал. Это серьёзная проблема, которую вам предстоит решить для себя. Профессионал не будет профессионалом до тех пор, пока не представит себя так, чтобы все поняли, чем занимается человек и что он может вам дать. Сравните:
// «Валерий, специалист в сфере маркетинга, хочу развиваться в вашей компании»
// «Валерий, специалист в сфере контент-маркетинга, занимаюсь разработкой стратегии для email-рассылок, блогов»
Сразу видно, что человек в курсе той сферы, которой он занимается. И, дай ему в руки блог и инструмент для рассылки и он поймет, что с этим делать.
2. Знайте, чем выстрелить
Ваши четыре главные черты или четыре плюса, которые соответствуют правилу 3W.
— ключевой навык,
— черта характера,
— ваше достижение,
— вы-компания / позиция.
Можете попробовать воспользоваться этой схемой. А можете придумать то, чем вы будете «выстреливать». А может быть и удивлять. Можно использовать вот такую конструкцию для начала — сразу говорить о ситуации.
// «Когда компаниям нужно проанализировать. то именно тогда появляюсь я. Я занимаюсь. » + «Я хорошо чувстую потребности клиента» + «Все они возвращаются ко мне вновь» — Уже более полная картина!
// «Если кто-то не может разобраться в себе, то он приходит ко мне. Я — Аня. Психолог»
// «Люди часто теряют свои вещи. Поэтому я придумал своё приложение, которое помогает их искать. Сергей, стартапер»
// «Когда какому-то ресурсу нужно помочь с раскруткой и попасть в СМИ — я занимаюсь PR-cтратегией, которую они потом могут использовать»
// «Если в моей компании возникали проблемы с. то именно ими я и занимался с помощью. »
3. Расскажите историю
Конечно, это должна быть иллюстрация вашего опыта. Или того, как вы справились с какой-то задачей. Именно поэтому на собеседовании вам задают вопросы вроде «опишите ситуацию, когда вас просили о помощи», «расскажите, как вы справлялись со своими ошибками».
Даже если в вашей истории не всё идеально — важнее, что вы смогли проанализировать свой опыт и сделать выводы, которые помогут вам в дальнейшем. А может быть вы вообще поступили неправильно. Но теперь же вы это поняли? Это и называется «опыт».
4. Говорите просто
Лишний пафос, жаргон и офисный сленг ещё никогда и никого не выделял из толпы. Чем проще вы будете говорить и чем более открытым человеком вы будете с людьми, которые рядом с вами, которые будут принимать решение о вашем будущем, тем больше вероятность того, что на вас обратят внимание. Профессионал не в словах, он в поступках.
Например, врач не объясняет вам, как препарат воздействует конкретно на клетки ваших органов, он вам их выписывает, он объясняет, как сделать так, чтобы выздороветь. Просто и понятно (так должно быть). И как нужно себя вести, чтобы вам стало лучше. Всё. Но он ведь знает куда больше, для него за «диагнозом», анализом крови спрятано многое.
Но это его работа. И вы ему её доверили. Если вы хотите знать больше — он расскажет, но, что важнее, он даст вам инструкцию, как вести себя в быту!
Особенно круто, если вы сможете показать человеку то, как вы можете элегантно сделать сложное простым. Это уважение к собеседнику — каким бы продвинутым он не был.
// Представьте, что вы рассказываете о вашей работе или опыте своим родителям. Если какие-то специфические вопросы возникнут у людей — они вас обязательно спросят. Но до этого стоит просто объяснять.
Если не верите, загляните на нашу статью о сленге. И посмейтесь.
5. Призовите к дискуссии
Если всё то, о чём вы говорите или рассказываете, не вызывает у человека вопросов, то это неправильно. Тут нет признаков эффективной коммуникации. Это может говорить об отсутствии интереса, о том, что человеку что-то непонятно, о том, что ваш разговор не задался. Конечно, неловкость может иметь место, но вам стоит «разговорить человека».
Все любят высказывать своё мнение, так дайте человеку это сделать. Обмен мнениями — это отличный шаг при выстраивании коммуникации.
Люди любят, когда интересуются их профессиональными взгляами на проблему (это не касается собеседования). И здорово, если вы сможете поддержать разговор.
6. Дружите!
Чтобы зацепить вашего собеседника, можно использовать очень тонкий психологический момент — найти ту самую тему, которая интересует и человека. Точки соприксновения с вашей целевой аудиторией — это уже мастерство нетворкинга. И придёт это с опытом.
Ну, например, редкому человеку неинтересны путешествия. Иногда переключить человека с «рабочей» темы на «личную» — это хороший приём. Но использовать его стоит только в очень редких случаях.
Чтобы не включился режим «паникёр».
// Не торопитесь
30 секунд — достаточно время, не тараторьте, а то сразу выдадите себя с потрохами! Будьте уравновешены и спокойны. Это не гонка. Засеките себя, сядьте перед зеркалом. Постарайтесь понять, неловко ли вам рассказывать о себе.
Или наоборот?
// Попробуйте
У вас есть друзья — испробуйте на них или. Лайфхак! Попросите, чтобы друзья рассказали о вас как о человеке и профессионале и попробуйте что-то из этого вытащить. Ведь они вас любят за что-то и знают ваши недостатки и достоинства.
А еще у нас есть бесплатный конструктор резюме
с красивыми шаблонами, полезными советами
и импортом из hh
Источник: icanchoose.ru